阜平县人力资源和社会保障局发布最新新闻，该局正在积极推进就业创业、社会保障、人才培训等方面的工作，致力于提高民生福祉和促进经济发展。该局还将加强人才引进和培养，优化人力资源配置，加强社会保障体系建设，提高社会保障水平。这些举措将有助于促进阜平县的可持续发展和社会和谐稳定。

本文目录导读：

1. 阜平县人力资源和社会保障局概况
2. 最新新闻：服务提升与成果展示
3. 最新举措：创新实践与探索
4. 未来展望：发展规划与预期成果

随着社会的不断发展，阜平县人力资源和社会保障局在推动县域经济社会发展中发挥着越来越重要的作用，本文将为您介绍阜平县人力资源和社会保障局的最新新闻，展示该局在提升服务水平、优化人才结构、加强就业培训等方面的成果与举措。

阜平县人力资源和社会保障局概况

阜平县人力资源和社会保障局是负责县域内人力资源和社会保障工作的政府部门，主要承担就业创业、技能培训、劳动关系协调、社会保险管理等工作职责，近年来，该局紧紧围绕县委、县政府中心工作，积极履行职责，为全县经济社会发展提供了有力保障。

最新新闻：服务提升与成果展示

1、优化服务流程，提升办事效率

为进一步方便群众办事，阜平县人力资源和社会保障局近期对服务流程进行了全面优化，通过简化手续、缩短办理时间，实现了就业创业、社保办理等业务的快速办理，该局还加强了线上线下服务融合，提高了服务质量和效率。

2、加强人才队伍建设，优化人才结构

为更好地适应县域经济社会发展需求，阜平县人力资源和社会保障局积极引进高素质人才，加强人才队伍建设，该局通过与高校、职业培训机构等合作，开展定向培养和招聘，为县域内企业提供了一批批优秀人才，该局还加大了对创新创业人才的扶持力度，为县域经济社会发展注入了新动力。

3、加强就业培训，提高劳动者技能水平

为提高劳动者技能水平，阜平县人力资源和社会保障局积极开展就业培训工作，通过组织各类培训课程，帮助劳动者提高职业技能和就业竞争力，该局还鼓励企业开展内部培训，提高员工技能水平，为企业发展提供更多人才支持。

最新举措：创新实践与探索

1、推行“互联网+人社”服务模式

为进一步方便群众办事，阜平县人力资源和社会保障局积极推行“互联网+人社”服务模式，通过建设线上服务平台，实现业务办理、信息查询、政策咨询等服务的全天候在线服务，该局还加强了与第三方平台的合作，拓展了服务渠道，提高了服务覆盖面。

2、开展精准扶贫，助力脱贫攻坚

阜平县人力资源和社会保障局积极响应县委、县政府脱贫攻坚号召，通过开展精准扶贫，助力脱贫攻坚，该局结合县域实际，制定了一系列扶贫政策，为贫困群众提供就业培训、创业扶持等支持，帮助他们脱贫致富。

未来展望：发展规划与预期成果

1、完善社会保障体系，提高保障水平

阜平县人力资源和社会保障局将继续完善社会保障体系，提高保障水平，通过加大投入、优化布局、提高服务质量，实现社会保险全覆盖，为全县人民提供更全面、更优质的社会保障服务。

2、加强人才工作，推动创新发展

人才是经济社会发展的第一资源，阜平县人力资源和社会保障局将继续加强人才工作，通过引进高素质人才、培养本土人才、激励创新创业人才等方式，为县域经济社会发展提供强有力的人才支撑。

3、深化“互联网+人社”服务模式，提升服务水平

阜平县人力资源和社会保障局将继续深化“互联网+人社”服务模式，通过优化线上服务平台、拓展服务渠道、提高服务质量，实现更加便捷、高效、优质的人社服务。

阜平县人力资源和社会保障局在县委、县政府的领导下，积极履行职责，不断创新实践，为全县经济社会发展提供了有力保障，该局将继续努力，为全县人民提供更优质的人社服务。